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社會招聘

招聘崗位:法務經理

招聘人數:1

崗位職責

????????1、負責公司各類合同、公函等文件的審核,為公司對外合作和商務談判工作提供法律支持;

????????2、負責公司各類法律糾紛處理,配合、協助各部門進行相關談判、訴訟等;

????????3、為公司經營決策提供法律咨詢,預防和控制公司經營中的風險;

????????4、對公司業務涉及的現有法律法規進行整理、分析,研究新頒布的法律法規對公司經營活動的影響,并對相關人員進行培訓;

????????5、參與公司其他法律風控相關的日常事務。

任職要求

????????1、本科以上學歷,法學、工商管理等相關專業;

????????2、3年以上企業法務或風控管理經驗,有制藥/醫療行業工作經驗者優先;

????????3、具有優秀溝通協調能力、高度的責任心和事業心。


招聘崗位:銷售經理

招聘人數:2

崗位職責

????????1、向客戶宣傳介紹公司的產品和服務,銷售公司的產品,擴大公司產品的市場份額;

????????2、新客戶的溝通、老客戶的維護,以及客戶潛在及延展性需求的實現;

????????3、完成部門銷售任務指標;

????????4、根據客戶需求和市場變化,對公司的產品和服務提出改進建議;

????????5、負責區域內人員的管理和培養;

????????6、確保商業道德規范推廣工作的有效執行。

任職要求

????????1、25歲以上,全日制本科以上學歷,醫藥學、市場營銷等相關專業;

????????2、三年以上醫藥行業工作經驗,或熟悉醫藥行業,一年以上銷售管理經驗;

????????3、較強的談判、溝通能力,良好的人際關系基礎或良好的客戶群體關系;

????????4、能適應經常出差。


招聘崗位:市場推廣主管

招聘人數:2人

崗位職責:?

????????1、產品推廣方案的落實和反饋;

????????2、產品資料的整理和編撰;

????????3、各種學術活動的督導和服務等;

????????4、能獨立負責與醫院、藥店、代理商的藥品推廣及價格談判;

????????5、與藥品相關的政府機關建立良好關系。

任職要求

????????1、28歲以上,全日制本科以上學歷,醫藥學等相關專業;

????????2、有三年以上醫院、藥店、代理商等藥品推廣經驗;

????????3、良好的溝通能力及團隊協作能力,能適應經常出差。


招聘崗位:人力資源主管

招聘人數:2人

崗位職責:?

????????1、根據上級要求,獨立負責和承擔人力資源一到兩個模塊工作;

????????2、協助上級制定和調整人力資源總體規劃與年度實施計劃;

????????3、協助上級修訂公司相關人力資源管理制度;

????????4、傳達人力資源管理政策、方向以及實施方法,并收集反饋信息,進行分析;

????????5、監督、指導、執行人力資源管理各模塊相關工作的開展;

????????6、其他人力資源相關工作。

任職要求

????????1、25歲以上,全日制本科以上學歷,人力資源管理、工商管理、心理學等相關專業;

????????2、三年以上人力資源工作經驗;

????????3、吃苦耐勞,溝通協調能力強。


招聘崗位:會計主管

招聘人數:1人

崗位職責:?

????????1、協助部門經理編寫公司的各項財務計劃、財務預算;?

????????2、對財務預算的執行情況進行監控;?

????????3、協助部門經理編制、審核財務統計報表;

????????4、負責及時提供數據資料及各項費用統計及策略分析報告。

任職要求

????????1、全日制本科以上學歷,財務、審計、金融等相關專業;

????????2、3年以上會計工作經驗,有會計證或注冊會計師資格者優先;

????????3、熟悉會計核算流程,具有較強的財務信息統計、預測、分析能力。


招聘崗位:藥物研究員/化驗員

招聘人數:3人

崗位職責:?

????????1、負責相關產品的研發與原有產品的改良;

????????2、負責相關產品生產過程的控制,分析解決異常技術問題;

????????3、負責新產品、新工藝的導入和跟蹤;

????????4、完成臨床試驗方案、研究者手冊及相關文件,臨床試驗總結報告等。

任職要求

????????1、全日制本科以上學歷,藥學、應用化學等相關專業;

????????2、2年以上制藥或化學技術工作經驗,有化學制藥行業藥品研發管理經驗者優先;



聯系方式:孔先生

聯系電話:0971-5505272

聯系郵箱:qhzyhr@163.com

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